Es una herramienta creada para organizar, administrar y controlar los procesos generados en la actividad del reclutamiento y la selección del personal, sabemos que al generarse una vacante tenemos que accionar todas las fuentes de reclutamiento que nos permitan obtener los candidatos idóneos para nuestra (s) vacantes, con ZOHO Recruit podemos tener el control sin perder información  ya que desde nuestra plataforma podemos publicar las vacantes en las bolsas de trabajo más conocidas para obtener a los talentos más competitivos para nuestra empresa.

Si tienes una oficina de Head Hunter, de colocación de personal ésta es una herramienta que te permitirá realizar tu selección de una manera rápida y sin perder currícula  que pudiera ser la diferencia entre candidatos, pues desde que publicas tu vacante puedes direccionar el envío de currículum a tu sitio web el cual puede estar vinculado a ZOHO Recruit y de ahí darle el seguimiento adecuado a cada candidato y monitorear las etapas de las selección ( entrevista de área, evaluaciones,  solicitud de documentos para contratación etc.)

ZOHO recruit te permite asignar a tus reclutadores de una manera homogénea la carga de trabajo de manera balanceada o bien mediante la gestión de territorio direccionar las vacantes y currícula  por zonas o territorios

Con ZOHO Recruit puedes publicar vacantes, organizar la currícula por perfiles, analizar la currícula Desde la bandeja de entrada e importar la currícula desde Outlook o tu correo personal   , planear las entrevista con los candidatos, también podrás crear flujos de trabajos que conlleven al término de las tareas asignadas y una ventaja más es que puede integrarse con otras plataformas de ZOHO como lo son : ZOHO people que te permitirá tener el proceso completo de tu personal desde que ingresan hasta que se termina la relación laboral , se integra con ZOHO CRM, ZOHO Docs, ZOHO mail.

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